Manager Volmachten

Zoek jij een nieuwe uitdaging met verantwoordelijkheid en het begeleiden van business transformaties bij een energiek en groeiend bedrijf? Zie je het als een uitdaging om de Volmachten afdeling naar een hoger niveau brengen? Lees dan verder!

Jouw functie

Binnen ons sterk groeiende volmachtbedrijf zijn wij op zoek naar een Manager Volmachten. Je bent binnen deze rol lid van het management team en rapporteert direct aan de Directeur Schadeverzekeringen. De volmachtportefeuille van Meijers is de afgelopen jaren door organische groei en het samengaan met Veldhuis Advies sterk gegroeid en genereert een bruto premieomzet van ca. 200 miljoen euro.

Als Manager Volmachten ben je verantwoordelijk voor de volmachtportefeuille van Meijers. Je stuurt direct het volmacht- & portefeuillebeheer team aan en het team particuliere verzekeringen valt onder jouw directe aandachtsgebied. Samen met de Directeur en het MT Schadeverzekeringen ben je verantwoordelijk voor acceptatie en schadebehandeling van de zakelijke verzekeringen van de volmachtportefeuille. Het betreffen diverse zakelijke pools en 100% maatschappijproducten. Als leider ben je verantwoordelijk voor een beheerste en integere bedrijfsvoering.

Verantwoordelijkheden

• Samen met de Directeur Schadeverzekeringen ontwikkelen en uitvoeren van de strategische visie van Meijers Assuradeuren.
• Leiding geven aan het team Volmacht- & Portefeuillebeheer en het team Particuliere Verzekeringen (ongeveer 20 fte), waarbij team particulier wordt aangestuurd door de Manager Particulier.
• Onderhouden en uitbouwen van relaties met verzekeraars en distributiepartners. En, het beheren, onderhandelen en periodiek evalueren van volmacht- en distributieovereenkomsten.
• Fungeren als feitelijk leider en toezien op de implementatie en naleving van wet- en regelgeving, volmacht protocollen en de vereisten uit het Werkprogramma Risicobeheersing Volmachten (WRV).
• Verantwoordelijkheid voor portefeuilleontwikkeling en de productstrategie, inclusief huidige productconversies.
• Het monitoren van de kwaliteit van de portefeuille en de naleving van acceptatierichtlijnen.

Meijers is een bedrijft dat veel passie en expertise samenwerkt tussen teams die operationeel bijdragen aan het succes van het volmachtbedrijf. Denk aan commercie, de zakelijke product teams, het IT & data team en jouw afdeling. Jij bent een centrale speler en aanjager om de strategische doelen van het volmachtbedrijf te doen laten slagen.

Jouw kwaliteiten

Jij hebt visie, bent innovatief en handelt proactief. Je bent een voorbeeld voor de afdeling, je inspireert en hebt een goed ontwikkeld analytisch vermogen. Je kent de facetten en belangrijke thema’s van de volmachtmarkt. Betrouwbaarheid, accuratesse, integriteit en verantwoordelijkheidsgevoel zijn voor jou een vanzelfsprekendheid. Daarnaast heb je interesse en gevoel voor business intelligence en data en de mogelijkheden die het de organisatie kan bieden.

Wat kun je van ons verwachten?

•    Salaris passend bij jouw ervaring ( schaal €7.250 en €9.245) 
•    13e maand
•    29 vakantiedagen een 1 bedrijfsvrijekeuzedag
•    Leaseauto
•    Uitstekende pensioenregeling
•    Hybride werken en flexibele werktijden
•    Veel ruimte voor ontwikkeling en eigen initiatief

Wat verwachten we van je?

•    WO werk en denkniveau
•    Minimaal 6 jaar relevante werkervaring
•    Leidinggevende ervaring
•    WFT Schade Zakelijk en diploma Gevolmachtigd Agent (of bereid deze z.s.m. te behalen)
•    Aantoonbare affiniteit met de volmachtmarkt en het managen van een volmachtportefeuille
•    Aantoonbare ervaring in procesmatig denken en continue verbeteren

Jouw toekomst

Bij Meijers waarderen wij executiekracht & vrij denken. Er is dus veel vrijheid binnen deze rol om de richting van het bedrijf te beïnvloeden. Je maakt onderdeel uit van een ontzettend passievol en kundig management team Schadeverzekeringen. Als familiebedrijf staat het gezamenlijk bouwen aan relaties bovenaan. Zo is Meijers gegroeid en daar zijn wij trots op. Net zo belangrijk is een authentieke ‘drive vanuit het hart’. En met deze passie voor je vak draag je bij aan duurzame continuïteit voor jezelf, je collega’s, de klanten en het bedrijf. De ideale kandidaat deelt deze waarden.