Junior IT Auditor

Ben jij die IT‑talentvolle starter die verder kijkt dan alleen de techniek? Wil je ontdekken hoe IT‑processen, security‑maatregelen en controls het fundament vormen van betrouwbare financiële én operationele informatie? Bij Newtone krijg je de ruimte om je technische scherpte, analytische vaardigheden en security‑mindset volledig in te zetten én snel te ontwikkelen tot een allround IT Auditor.

Jouw rol

Als Junior IT Auditor duik je in de technologische kern van organisaties. Je analyseert IT‑landschappen, onderzoekt risico’s, test controls en ontdekt waar processen veiliger, robuuster en future‑proof kunnen. Denk aan autorisatiestructuren, change management, back‑up & recovery, datastromen en applicatiebeheersing.Je werkt samen met collega's uit audit, IT en cybersecurity en krijgt verantwoordelijkheid vanaf dag één. Technische verdieping? Zeker. Maar ook directe klantimpact, heldere rapportages en concrete adviezen. Daarnaast krijg je de kans om door te groeien richting RE.

Dit ga je doen

• Analyseren en testen van IT controls (zoals access management, logging, incident management, back‑ups en changes).
• Onderzoeken van systemen en procesflows om IT‑risico’s te identificeren.
• Opstellen van gestructureerde bevindingen en rapportages.
• Klanten adviseren over security, procesverbetering en IT‑beheersing.
• Werken aan opdrachten die raken aan audit, cybersecurity en data.

Dit heb je

• Een afgeronde (of bijna afgeronde) wo‑opleiding in Informatica, Business IT & Management, Accountancy, Data, Cybersecurity of vergelijkbaar.
• Affiniteit met IT‑risico’s, security, infrastructuur of procesanalyse.
• Een analytische, gestructureerde manier van werken.
• Goede communicatieve skills — je kunt complexe IT helder uitleggen.

Wat wij jou bieden

Omdat jouw welzijn voorop staat hechten wij veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Hybride werken, thuiswerk-, internetvergoedingen, flexibele werktijden, 32- of 40-urige werkweken. Jij bepaalt welke toon het beste bij jou past!

Verder krijg je:

• Een aantrekkelijk salaris wat jaarlijks meebeweegt met economische en geopolitieke ontwikkelingen.
• Een jaarlijkse winstdelingsregeling / variabele beloningsregeling.
• Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
• 30 vrije dagen per jaar, met de mogelijkheid om 10 extra dagen bij te kopen.
• NS-business card.
• Mobiliteitsvergoeding in combinatie met een kilometervergoeding van € 0,23 netto per kilometer voor zakelijk en woon-werkverkeer of een elektrische auto.
• Een premievrij pensioen, WIA-verzekering en Anw-hiaatverzekering.
• Jaarlijks € 300,- voor jouw persoonlijke benefitsprogramma, waarmee je extra’s kunt kiezen op het gebied van lifestyle, reizen, sport, vitaliteit en meer.
• Een hecht, gedreven en multidisciplinair team waarin de lijnen kort zijn, we veel van elkaar leren en je vanaf de eerste werkdag direct impact maakt.